Зробити резюме статті: (ChatGPT)
Поддержите Вильне Радио
Коммунальщики на временно оккупированной части Донецкой области не успевают реагировать на все аварии, поэтому им приходится выбирать, где ремонт нужен больше всего. В целом в сфере ЖКХ так называемой «ДНР» вакантна каждая третья должность, а в отдельных учреждениях, в частности в фейковой «Воде Донбасса», нехватка работников достигает 70–80%. Журналисты Вильного Радио проанализировали, сколько коммунальщиков не хватает в оккупационных учреждениях, какие именно вакансии сейчас открыты и сколько денег предлагают за работу дворником или инженером.
19 марта 2026 года главарь т.н. «ДНР» Денис Пушилин заявил, что в коммунальной сфере этой фейковой республики работают более 25 тысяч человек, но ещё 13 тысяч рабочих мест остаются незаполненными.
Преодолеть нехватку работников Пушилин обещал, в частности, за счет привлечения студентов: их поощряют проходить практику в местных коммунальных учреждениях и оставаться там работать.
«За прошлый год практику на предприятии «Донбастеплоэнерго» прошел 241 студент, 24 из них устроились на работу. <…> Перед нами поставлена задача от нашего президента — достичь среднероссийского показателя, и мы движемся в этом направлении. Для себя ставим ещё более высокие цели — выше среднероссийских», — говорил тогда главарь псевдореспублики.
В июле 2026 года оккупационные СМИ утверждали, что с начала года через филиалы фейковой компании «ДонбасТеплоЭнерго» прошли 220 студентов. Однако только 11 решили устроиться на работу. Среди специальностей — электромонтеры, сварщики, слесари и специалисты по мехатронике.
Объявления отдельных коммунальных предприятий о поиске сотрудников появляются регулярно. Например, в Амвросиевке коммунальное предприятие по благоустройству искало экономиста, бухгалтера, водителя спецтранспорта, мастера по благоустройству, электромонтера, энергетика, экскаваторщика и тракториста.
В начале октября 2026 года «заместитель председателя» фейкового правительства «ДНР» Лариса Толстикина заявила, что у службы занятости в целом около 24 тысяч вакансий каждый месяц, и более половины из них — рабочие профессии. Среди специалистов, которых не хватает больше всего, она назвала слесарей разных специальностей.
По словам Пушилина, для модернизации сферы ЖКХ оккупационные власти подготовили более 2 тысяч «точек роста». Как именно планируют улучшать ситуацию, он не уточнил, но добавил, что реализовать «2 тысячи улучшений» планируют к 2030 году.
Впрочем, пока видимых результатов этого решения нет. В сентябре 2026 года «главный инженер» подконтрольной оккупантам компании «Вода Донбасса» Сергей Мокрый заявил, что вместо необходимых 177 бригад на водопроводных сетях работают всего 50–60. В каждой бригаде — по 2–3 человека вместо 4–5, как должно быть по нормативам.
Таким образом, нехватка работников на водопроводных сетях составляет от 75 до 89%.
До конца 2026 года предприятие якобы планирует заменить около 200 км водопроводных сетей. Однако из-за нехватки работников ремонтные бригады не могут удовлетворить все потребности. Поэтому, когда на водопроводах одновременно происходит несколько аварий, приходится выбирать, на какую выезжать в первую очередь, а какую отложить.
На оккупированной территории есть несколько сайтов-агрегаторов вакансий, и все они показывают похожие тенденции. Так, на одном с сайтов только у одной компании есть 209 вакансий от «Единого регионального фонда управления многоквартирными домами» в 14 оккупированных населённых пунктах.
Чаще всего ищут слесарей-сантехников, кровельщиков и сварщиков. Заявленные зарплаты — от 27 093 до 73 539 рублей (примерно от 15 041 до 40 828 гривен).
Среди вакансий коммунальных предприятий, обслуживающих дома, самую низкую зарплату предлагают дворникам в Дебальцево — до 28 тысяч рублей (15 545 грн). Опыта работы или специальных навыков от кандидатов не требуют. Ожидают только коммуникабельности и дисциплинированности. Столько же готовы платить уборщикам улиц в Мариуполе.
Самую высокую зарплату обещают инженеру по организации эксплуатации, обслуживания и ремонта зданий и сооружений в Донецке — 73 539 рублей (40 828 грн). Для этой должности нужно профильное высшее образование (уровень специалиста или магистра) и опыт работы от одного года. Также кандидат должен знать законы и другие нормативно-правовые акты страны-оккупанта, регулирующие ремонт и эксплуатацию зданий.
Летом 2026 года филиал подконтрольной оккупантам компании «Воды Донбасса» в Енакиево опубликовал список вакансий и зарплат. Самые высокие зарплаты указаны в вакансиях водителей автоцистерн (100 тысяч рублей, или около 56 тысяч гривен), а самые низкие — у лаборантов (в среднем 29 607 рублей, или 16 448 гривен).
Горловский филиал фейковой компании «Донбасстеплоэнерго» на момент написания материала имел 319 вакансий в разных населённых пунктах. Зарплаты здесь похожи на те, что предлагают в Енакиево. Например, водителям грузовиков готовы платить от 55 до 100 тысяч рублей (от 30 535 до 55 519 грн), а самые низкие зарплаты — около 27 тысяч рублей (14 990 грн) — указаны в вакансиях операторов котельных, контролёров, сторожей и уборщиков.
В объявлениях, которые можно найти на сайтах вакансий в октябре 2026 года, к кандидатам предъявляют следующие требования:
Работодатели, со своей стороны, предлагают работникам официальное трудоустройство и социальные гарантии, а также полную занятость. В то же время назвать условия предложений прозрачными нельзя, потому что некоторые детали в вакансиях не раскрыты. В частности, там не всегда есть информация о продолжительности смены, доплатах за аварийные выезды, премиях, обеспечении инструментами, транспортом или спецодеждой, а также об освобождении от мобилизации на войну против Украины.
Нехватка работников заставляет оккупантов просить помощи у России. По словам «главного инженера подчинённой оккупантам структуры «Вода Донбасса» Сергея Мокрого, его подчинённые настолько не справляются с объёмами ремонтных работ, что на подмогу им пришлось привлечь 30 ремонтных бригад из российских «шеф-регионов».
В октябре 2026 года стало известно, что в этом году из России в общей сложности направили 92 ремонтные бригады, которые работают в сфере ЖКХ на временно оккупированной части Донецкой области. Они планируют остаться как минимум на всю зиму, чтобы оперативнее реагировать на аварии.
Привлечение бригад из России говорит о том, что представители оккупационных властей понимают: проблему нехватки работников в т. н. «ДНР» не удается решить, привлекая только местных жителей.
Проблемы в сфере ЖКХ оккупированной территории продолжаются не первый год. Исследования показывают, что в 2024–2025 годах укомплектованность штата т.н. «Воды Донбасса» составляла около 60%. Например, в Донецке вместо 52 необходимых ремонтных бригад тогда работали всего 9.
Уровень износа сетей достигал около 80%. Более 13 тысяч километров водопроводных и более 4 тысяч километров канализационных сетей предприятия нуждались в обновлении, которое не могли провести не только из-за нехватки финансирования, но и из-за нехватки работников.
В ещё одном анализе рынка труда этой фейковой республики за 2026 год авторы признают, что работодателям трудно найти достаточно кандидатов. Эту проблему нельзя решить только зарплатами в 50–100 тысяч рублей. Важны также квалификация, условия работы, место работы и конкуренция с другими работодателями.
В целом кадровые проблемы так называемой «ДНР» касаются не только коммунальной сферы. Исследования российских СМИ под красноречивым заголовком «Юг без рук» указывают на нехватку работников в разных отраслях. В т.н. «ДНР» об этом заявили 48% работодателей. В качестве главных причин называют недостаточную привлекательность зарплат, сложности с привлечением молодежи и несоответствие подготовки кандидатов потребностям работодателей.
Напомним, журналисты Вильного Радио также рассказывали, как на оккупированной части Донетчины пытаются покрыть дефицит кадров в медицине. Больницам в т.н. «ДНР» не хватает тысяч медиков.