Підтримайте Вільне Радіо
У другому кварталі 2025 року керівник та його заступник у Великоновосілківській селищній військовій адміністрації отримували різні суми винагороди. Іноді виходило так, що заступник мав вищий дохід, ніж начальник. Чому так сталося — пояснюємо далі.
Вільне Радіо отримало дані про доходи керівництва Великоновосілківської селищної ВА у відповідь на свій інформаційний запит.
Начальник Великоновосілківської СВА Сергій Кравченко щомісяця мав стабільний посадовий оклад у межах 22-23 тисяч гривень. Основна частина його доходу — премії. За квітень йому нарахували 70,3 тис. грн премії, у травні — вже понад 77 тис. грн, а в червні — майже 74 тис. грн. Тоді ж чиновник отримав і відпускні на понад 23 тис. грн. Загалом “чистими” він отримав:
Його заступник Євген Кіруцак мав нижчий оклад — від 14 до 18 тис. грн залежно від місяця. Але до зарплати додавалися надбавки та матеріальна допомога. Саме вони й “переважили” у деякі місяці доходи начальника.
Так, у квітні Кіруцак отримав разову матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань у розмірі 91 497 грн. Загалом після відрахувань він мав на руках 113 804 грн — більше, ніж керівник.
У травні виплати були скромніші: премія склала 56,3 тис. грн, і заступник отримав 65 027 грн. А вже у червні він знову вийшов у лідери завдяки відпускним та матеріальній допомозі на оздоровлення. Разом це понад 82 тис. грн додатково до окладу й надбавок. У результаті — 115 214 грн “чистими”.
Отож, різниця в доходах виникла через разові виплати: відпускні та матеріальну допомогу, які нараховують не щомісяця, а за потреби.
Це не єдиний випадок, коли заступники отримують більше, ніж керівники. Так, раніше ми писали про зарплати начальника Новодонецької селищної ВА та його заступника у другому кварталі 2025-го. Там у підлеглого доходи виявились вищими на 50 тисяч гривень.
Схожий приклад — у Мирненській селищній військовій адміністрації. Начальниця Надія Сердюкова щомісяця у другому кварталі 2025 року отримувала понад 14 тисяч гривень зарплати та премії. Її заступниця Василина Ніколаєва мала трохи менший оклад, проте загальні доходи виявилися значно вищими. За три місяці сума її виплат майже удвічі перевищила заробіток керівниці.